Привет, дневник.
Вчера провела последний день в институте - принимала финальные пересдачи. Надо же, последний день! Опасалась, что придется просидеть на кафедре весь день, но в три часа уже освободилась. И против ожидания, обошлось без конфликтов с зав.кафедрой - думала, напоследок мне еще разок, в профилактических целях, вкатят за излишне хорошие оценки (в честь последнего дня работы я что-то расщедрилась, угу), но ничего, она лишь мило поулыбалась на очередные мои доводы "за".
Пришлось снова затронуть наш с ней этический вопрос - но без этого нельзя было обойтись; так было правильно и разумно. Вы знаете, методические принципы преподавания - обязательное подведение итогов в конце занятия. Так вот, это тоже было summarizing; показать, что мы прошли и запомнили. Поговорили без враждебности, обвинений и упреков, просто дунули на пепел отгоревшего конфликта. Разлетелся. Не повторится. Я рада, что удалось расстаться в нормальных отношениях, без взаимных скрытых обид. Как знать, вдруг придется вернуться - you never know, как говорится.
На самом деле, сколь бы самодурна она ни была, жаль, что все-таки решила оставить кафедру. Она прекрасный администратор, искренне болеет за свое дело, за качество обучения, это живой кладезь уникальных методических приемов и просто житейской мудрости. Что станется с кафедрой после нее - непонятно. Пошли нерадостные разговоры о тотальном урезании часов английского (а значит, и преподавательского состава). Пока она царила, хоть как-то было возможно сдерживать разрушительные наклонности ректора, а теперь ему будет где разгуляться - по слухам, он не впервой замахивается на ликвидацию кафедры иностранных языков (аж смешно - в международном банковском институте не будет иностранных языков). Вообще на заседании кафедры открылось много нелицеприятного о начальстве. Сложно судить, объективны ли были оценки, ибо по опыту знаю, что даже в вузе - рассаднике культуры - интриган на интригане и интриганом погоняет. Однако высказывались в критическом смысле о нашем "царе и боге" не только "простые преподаватели" (заведомая оппозиция), но и приглашенные гости, приближенные к верхам, а значит, какая-то доля горькой истины за прозвучавшими речами есть. И что за человек будет новый заведующий? Хорошо, если такой же принципиальный и преданный своему делу, а если так, формалист без малейшего желания вникать в происходящее?
И опять же - обратно я собралась (как и почему - расскажу позже); сначала представлялось, что в отсутствие нашей гранд-дамы это будет проще сделать, а сейчас я понимаю - нифига. Гораздо сложнее. Это она взяла на работу девицу, едва постарше своих студентов, да еще без специального образования, основываясь лишь на заверениях оной девицы, что она всегда хотела преподавать, и на том факте, что девице знакомо понятие "производные ценные бумаги". Просто не пожалела дать человеку шанс. Но будет ли столь же великодушен новый царь? Согласится ли ставить эксперимент на студентах, отдавая их в ручонки непрофессионала? Вот-вот, одни вопросы и никаких пока ясных ответов.
Жаль, конечно, бросать моих детей, я успела с ними сродниться, а они, кажется, со мной. Так приятно чувствовать себя нужной, пусть даже если я нужна лишь для грамматической справки )). Но все равно. И снова оставлять язык, забывать... Может, удастся уехать в Швецию, как-то реанимировать kunskaper i svebska, а если нет - пойду в ЛЭТИ; по слухам, там шведский факультативно изучается. Пока не стану загадывать.
В понедельник пойду в банк. Странно как-то. Больше не надо сидеть допоздна, фильтруя бесконечные статьи и задания, больше никаких зачетов с набившими оскомину types of bonds и corporate amalgamation. И прощай свободное расписание, конечно.
Но и здесь не без проблем. Пока я "развлекалась" с летним интенсивом, у банка сменилось руководство, а с ним - и кадровая политика. Новый пред. правления посчитал, что при таком наплыве практикантов банку выгоднее заключать договоры подряда, а не брать постоянных сотрудников. Это при том, что сейчас банк расширяет линейку продуктов, привлекает новых клиентов, объем операций растет - а проводить их кто будет? Имеющиеся сотрудники раздвоятся-растроятся? Это во-первых. А во-вторых, каждый месяц с нуля обучать нового практиканта, который по истечение срока практики канет в небытие вместе с вложенными в него впустую знаниями? Отлично. Давайте на себя еще возьмем функции учебного центра. И дипломы выдавать будем.
Короче говоря, мое будущее определено на ближайший месяц, что потом - неясно. А я уже привыкла иметь собственный источник дохода, как-то обеспечивать свое существование, пусть и в небольшом объеме (ох, преподавательский оклад, и смех и грех). Надеялась, что получится с этим банком - мне бы и правда хотелось там работать, а тут такая подстава от безумного финна.
Ну ладно, прорвемся. Первый раз, что ли?